日前英國相關報告顯示,自2010年以來,英國各類學位的在職進修人員數量下降了37%,在職進修的本科生人數更是下降了50%以上。英國工業聯合會(CBI)表示,大學不應該只面向年輕人,成年人也需要重新接受技能培訓。該聯合會和英國大學都呼籲希望得到更多政府資金支持,建立一個更加靈活的學習系統,讓學生能夠參加短期、靈活的在職進修課程,並對那些努力工作和學習的人給予更大的支持。他們建議,可以從雇主支付的學徒稅中提取資金支持該事業。他們表示,對那些希望改善工作的人來說,缺少在職進修讓他們失去了機會。對于擔心英國脫歐後技能人才可能不足的雇主來說,也是一個問題。
在英國工業聯合會和英國大學聯盟(UUK)的報告中,有830多人接受了采訪,他們曾考慮繼續在職進修,但最終決定放棄或退學。當他們被問及需要消除哪些障礙時,59%的人希望學費更低,44%的人希望課程更靈活,37%的人希望給予他們生活費支持。
南威爾士大學副校長朱莉·萊登(Julie Lydon)表示:“目前的教育體系不能滿足更靈活學習方式的需求,英國脫歐帶來的挑戰、人口老齡化以及快速的技術變革,意味著英國經濟需要更多有技能的勞動力。當你20多歲時,學習和改善生活的機會不應該停止。”
英國工商業聯合會政策主任馬修·費爾(Matthew Fell)表示:“我們常常認爲大學只是年輕人的專利,但正如這項研究所說,成人教育和終身學習同樣重要。大學需要在應對不斷變化的世界中發揮關鍵作用,爲那些不適合讀三年本科的人員提供教育和培訓機會。”
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